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Puesto: 16-E00-1-M1C017P-0003515-E-C-I
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Nombre
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DIRECTOR DE PROGRAMACIÓN Y PRESUPUESTO
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Caracter ocupacional
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De carrera
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Nivel salarial
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M11 -
Director de Área
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Persona en el puesto
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Puestos dependientes
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15
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Dirección: COMPARTIDO
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Calle
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CAMINO AL AJUSCO
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Colonia
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1
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Población
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Calles adyacentes
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Pais:
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MEXICO
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Estado:
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DISTRITO FEDERAL
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Municipio:
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TLALPAN
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Colonia:
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JARDINES EN LA MONTAÑA
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Codigo postal:
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14200
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E-mail:
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Tel:
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| Objetivo General y Funciones. |
| Objetivo General |
| DOTAR A LAS UNIDADES CENTRALES Y DELEGACIONES FEDERALES QUE INTEGRAL LA PROCURADURÍA, DE LOS RECURSOS FINANCIEROS NECESARIOS, A FIN DE GARANTIZAR LA EJECUCIÓN ADECUADA DE LOS PROGRAMAS, PROPÓSITOS INSTITUCIONALES Y METAS COMPROMETIDAS, EN UN MARCO DE TRANSPARENCIA Y EN ESTRICTO APEGO A LA NORMATIVIDAD |
| Función 1 |
| SUPERVISAR QUE LA ESTRUCTURA PROGRAMÁTICA ESTÉ ACORDE CON LAS FUNCIONES ENCOMENDADAS A LA PROFEPA POR REGLAMENTO INTERIOR. |
| Función 2 |
| DIFUNDIR A LAS UNIDADES SUSTANTIVAS Y DELEGACIONES FEDERALES LA ESTRUCTURA PROGRAMATICA AUTORIZADA. |
| Función 3 |
| ASEGURAR QUE SE SOLICITE A LAS DISTINTAS ÁREAS CENTRALES Y DELEGACIONES FEDERALES SUS PROYECCIONES PRESUPUESTALES. |
| Función 4 |
| COORDINAR LAS ACTIVIDADES A DESARROLLAR PARA LA CONSOLIDACIÓN DE LAS PROYECCIONES SOLICITADAS. |
| Función 5 |
| ENVIAR A CABEZA DE SECTOR EL ANTEPROYECTO DE PRESUPUESTO DE EGRESOS PARA SU CONSOLIDACIÓN SECTORIAL. |
| Función 6 |
| SUPERVISAR LAS ACTIVIDADES PARA LA DEFINICIÓN DEL PRESUPUESTO DE EGRESOS DE LA PROFEPA. |
| Función 7 |
| SUPÉRVISAR QUE SU DISTRIBUCIÓN ESTÉ ELABORADO DE ACUERDO A LO AUTORIZADO POR LAS OFICINAS DEL C. PROCURADOR. |
| Función 8 |
| ENVÍAR A CABEZA DE SECTOR LA DISTRIBUCIÓN DEL PRESUPUESTO DE EGRESOS DE LA PROFEPA PARA SU CONSOLIDACIÓN SECTORIAL. |
| Función 9 |
| SUPERVISAR QUE LA CALENDARIZACIÓN DEL PRESUPUESTO AUTORIZADO ESTÉ ACORDE CON LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS. |
| Función 10 |
| ASEGURAR QUE LAS DIFERENTES ÁREAS Y DELEGACIONES FEDERALES CONOZCAN SU DISTRIBUCIÓN PRESUPUESTAL Y CALENDARIO AUTORIZADO. |
| Función 11 |
| COORDINAR LAS ACTIVIDADES PARA EL CONTROL DEL EJERCICIO DEL GASTO. |
| Función 12 |
| SUPERVISAR QUE EL GASTO SEA EJERCIDO CONFORME AL PRESUPUESTO AUTORIZADO. |
| Función 13 |
| SUPERVISAR QUE LAS DESVIACIONES DEL EJERCICIO DEL GASTO, SEAN CORREGIDAS POR ADECUACIONES PRESUPUESTALES. |
| Función 14 |
| SUPERVISAR QUE EL COMPROTAMIENTO DEL EJERCICIO DEL GASTO SE INFORMADO EN TIEMPO Y FORMA A LAS DIFERENTES INSTANCIAS FISCALIZADORAS, CONCENTRADORAS Y GLOBALIZADORAS. |
| Función 15 |
| SUPERVISAR QUE LOS REGISTROS CONTABLES SE REALICEN APEGADOS A LA NORMATIVIDAD ESTABLECIDA. |
| Función 16 |
| SUPERVISAR QUE EN LA CONSOLIDACIÓN DE LOS REGISTROS CONTABLES SE INCLUYAN TODAS LAS DELEGACIONES FEDERALES Y OFICINAS CENTRALES. |
| Función 17 |
| SUPERVISAR QUE LAS DISPONIBILIDADES FINALES SEAN REINTEGRADAS A LA TESORERÍA DE LA FEDERACIÓN. |
| Función 18 |
| SUPERVISAR QUE SEAN REQUISITADOS TODOS LOS FORMATOS SOLICITADOS EN TIEMPO Y FORMA Y SE APEGUEN A LAS CIFRAS DE CIERRE PRESUPUESTAL. |
| Función 19 |
| COORDINAR LA CONSOLIDACIÓN DE CIFRAS Y COMENTARIOS DE LAS DIFERENTES AREAS Y DELEGACIONES FEDERALES QUE INTEGRAN LA PROFEPA. |
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Perfil.
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| Aspectos Relevantes |
| 1 | Puestos subordinados |
| Explicación: | PORQUE EL PERSONAL A SU CARGO LE REPORTA DIRECTA E INDIRECTAMENTE EL RESULTADO DE SUS FUNCIONES. |
| Declaración Patrimonial: | S |
| 2 | Retos y complejidad en el desempeño del puesto |
| Explicación: | RETOS Y COMPLEJIDAD PORQUE EL OCUPANTE DEL PUESTO COTIDIANAMENTE SE ENFRENTA A PROBLEMAS, RIESGOS Y ÁREAS DE OPORTUNIDAD AL DESEMPEÑAR SUS FUNCIONES. |
| Declaración Patrimonial: | S |
| Entorno Operativo |
| Tipo de Relación: | Ambas |
| Explicación: | BRINDAR INFORMACIÓN A LAS ÁREAS INTERNAS Y EN FORMA CONSOLIDADA LAS AUTORIDADES SECTORIALES Y GLOBALIZADORAS. |
| Característica de la Información: | La información que se maneja repercute hacia el interior del área de adscripción. |
| Escolaridad |
| Nivel de Estudios: | TITULADO | Grado de Avance: | LICENCIATURA O PROFESIONAL |
| Área General: | Carrera Genérica: |
| CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS | ADMINISTRACION |
| CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS | CONTADURIA |
| INGENIERIA Y TECNOLOGIA | COMPUTACION E INFORMATICA |
| Experiencia Laboral |
| Años requeridos: | 5 años |
| Área General: | Área de Experiencia: |
| ADMINISTRACION PUBLICA | CIENCIA POLITICA |
| ORGANIZACION Y DIRECCION DE EMPRESAS | CIENCIAS ECONOMICAS |
| CONTABILIDAD | CIENCIAS ECONOMICAS |
| Condiciones de Trabajo |
| Horario de Trabajo: | Diurno |
| Disponibilidad para Viajar: | A veces |
| Periodos Especiales de Trabajo: | NO | Cambio de Residencia: | NO |
| Capacidades Profesionales |
| Capacidad: | GE2741300000000015 | LIDERAZGO |
| Nivel: | 4 | Desarrollo Administrativo y Calidad: | 1 |
| Capacidad: | GE2741300000000035 | ORIENTACIÓN A RESULTADOS |
| Nivel: | 4 | Desarrollo Administrativo y Calidad: | 1 |
| Capacidad: | GE2741300000000055 | VISIÓN ESTRATÉGICA |
| Nivel: | 4 | Desarrollo Administrativo y Calidad: | 1 |
| Capacidad: | TT2741300013000045 | NOCIONES GENERALES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL |
| Nivel: | 2 | Desarrollo Administrativo y Calidad: | 1 |