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Puesto: 16-E00-1-CFNA001-0000898-E-C-D
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Nombre
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SUBDIRECTOR DE EVALUACIÓN Y CONTROL
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Caracter ocupacional
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De carrera
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Nivel salarial
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NA1 -
Subdirector de Área
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Persona en el puesto
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Puestos dependientes
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1
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Dirección: COMPARTIDO
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Calle
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CAMINO AL AJUSCO
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Colonia
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1
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Población
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Calles adyacentes
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Pais:
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MEXICO
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Estado:
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DISTRITO FEDERAL
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Municipio:
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TLALPAN
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Colonia:
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JARDINES EN LA MONTAÑA
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Codigo postal:
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14200
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E-mail:
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Tel:
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| Objetivo General y Funciones. |
| Objetivo General |
| PARTICIPAR COORDINADAMENTE CON LAS DIFERENTES ÁREAS QUE CONFORMAN LA DIRECCIÓN GENERAL DE INSPECCIÓN Y VIGILANCIA AMBIENTAL EN PUERTOS , AEROPUERTOS Y FRONTERAS EN EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS Y DE LAS ATRIBUCIONES CONFERIDAS A ELLA POR EL REGLAMENTO INTERIOR DE LA SEMARNAT EN MATERIA DE INSPECCIONES DE VIDA SILVESTRE Y FITOSANITARIAS, DE REGISTROS DE VERIFICACIÓN, DE TRATAMIENTOS EN MATERIA DE PARASITOLOGÍA FORESTAL, DEL SISTEMA DE INFORMACIÓN INSTITUCIONAL DE LA PROFEPA, DE IMPORTACIÓN DE ÁRBOLES DE NAVIDAD, ENTRE OTROS. |
| Función 1 |
| ENVIAR SOLICITUD DE INFORMACIÓN VÍA CORREO ELECTRÓNICO A LAS DELEGACIONES PARA QUE INFORMEN SOBRE LAS VERIFICACIONES DE AUTORIZACIONES DE MOVIMIENTOS TRANSFRONTERIZOS DE ESPECIES REGULADAS, LAS INSPECCIONES FITOSANITARIAS A EMBARQUES DE PRODUCTOS Y SUBPRODUCTOS FORESTALES Y EL NÚMERO DE REGISTROS DE VERIFICACIÓN GENERADOS EN EL MES INMEDIATO ANTERIOR. |
| Función 2 |
| RECIBIR LA INFORMACIÓN SOLICITADA |
| Función 3 |
| ELABORAR UNA BASE DE DATOS CON LA INFORMACIÓN RECIBIDA Y SOLICITAR LOS FALTANTES A LAS DELEGACIONES QUE NO CUMPLIERON EN TIEMPO. ENTREGAR EL INFORME MENSUAL AL DIRECTOR DE INSPECCIÓN Y VIGILANCIA DE VIDA SILVESTRE Y FITOSANITARIA EN PUERTOS, AEROPUERTOS Y FRONTERAS. |
| Función 4 |
| ENVIAR FORMATO A LAS DELEGACIONES FEDERALES PARA QUE ÉSTAS INFORMEN SEMANALMENTE EL NÚMERO DE ÁRBOLES DE NAVIDAD, SU ESPECIE, SU ORIGEN Y LA ADUANA DE INGRESO AL PAÍS. |
| Función 5 |
| RECIBIR LOS INFORMES POR DELEGACIÓN Y SE VA ELABORANDO UNA BASE DE DATOS CON DICHA INFIORMACIÓN. |
| Función 6 |
| ELABORAR INFORME Y ENTREGARLO A LA DIRECCIÓN DE INSPECCIÓN Y VIGILANCIA DE VIDA SILVESTRE Y FITOSANITARIA EN PUERTOS, AEROPUERTOS Y FRONTERAS. |
| Función 7 |
| INFORMAR CONSTANTEMENTE A LAS DELEGACIONES FEDERALES, QUE EL SIIP ES EL ÚNICO SISTEMA INFOTRMATIVO DE LA PROFEPA CON VALIDEZ OFICIAL, POR LO QUE LOS DATOS DE LAS DELEGACIONES QUE APAREZCAN EN ÉL SERÁN LOS ÚNICOS DATOS OFICIALES CON QUE SE CUENTE. |
| Función 8 |
| VERIFICAR MENSUALMENTE QUE CADA DELEGACIÓN ESTÉ CAPTURANDO LA INFORMACIÓN GENERADA EN EL MES EN EL SISTEMA. |
| Función 9 |
| INFORMAR AL DIRECTOR DE INSPECCIÓN Y VIGILANCIA DE VIDA SILVESTRE Y FITOSANITARIA EN PUERTOS, AEROPUERTOS Y FRONTERAS SOBRE LAS DELEGACIONES FEDERALES QUE NO ESTÁN CUMPLIENDO CON LA OBLIGACIÓN DE CAPTURAR SUS DATOS EN EL SIIP, Y RECORDAR CUANDO SEA NECESARIO A CADA UNA DE ELLAS ESTA OBLIGACIÓN. |
| Función 10 |
| REPRESENTAR A LA DIRECCIÓN GENERAL DE INSPECCIÓN Y VIGILANCIA AMBIENTAL EN PUERTOS , AEROPUERTOS Y FRONTERAS EN LAS DIFERENTES REUNIONES EN LAS QUE SE TRATE EL PROGRAMA DE AUTOMATIZACIÓN DEL REGISTRO DE VERIFICACIÓN. |
| Función 11 |
| ANALIZAR LOS ACUERDOS TOMADOS EN DICHAS REUNIONES Y COMUNICAR LO ACORDADO AL DIRECTOR DE INSPECCIÓN Y VIGILANCIA DE VIDA SILVESTRE Y FITOSANITARIA EN PUERTOS, AEROPUERTOS Y FRONTERAS |
| Función 12 |
| COMUNICAR A CAAAREM LOS ACUERDOS TOMADOS RESPECTO DEL PROGRAMA POR LA PROFEPA. |
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Perfil.
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| Aspectos Relevantes |
| 1 | Puestos subordinados |
| Explicación: | PORQUE EL PERSONAL A SU CARGO LE REPORTA DIRECTA E INDIRECTAMENTE EL RESULTADO DE SUS FUNCIONES. |
| Declaración Patrimonial: | S |
| 2 | Retos y complejidad en el desempeño del puesto |
| Explicación: | RETOS Y COMPLEJIDAD PORQUE EL OCUPANTE DEL PUESTO COTIDIANAMENTE SE ENFRENTA A PROBLEMAS, RIESGOS Y ÁREAS DE OPORTUNIDAD AL DESEMPEÑAR SUS FUNCIONES. |
| Declaración Patrimonial: | S |
| Entorno Operativo |
| Tipo de Relación: | Ambas |
| Explicación: | LAS RELACIONES QUE SE GENERAN SON CON SEMARNAT, ASÍ COMO CON OTRAS DEPENDENCIAS E INSTITUCIONES PRIVADAS. |
| Característica de la Información: | La información que se maneja repercute hacia el interior de la dependencia. |
| Escolaridad |
| Nivel de Estudios: | TITULADO | Grado de Avance: | LICENCIATURA O PROFESIONAL |
| Área General: | Carrera Genérica: |
| CIENCIAS AGROPECUARIAS | ECOLOGIA |
| CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS | ADMINISTRACION |
| CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS | DERECHO |
| CIENCIAS AGROPECUARIAS | BIOLOGIA |
| Experiencia Laboral |
| Años requeridos: | 7 años |
| Área General: | Área de Experiencia: |
| CIENCIAS VETERINARIAS | CIENCIAS AGRARIAS |
| ADMINISTRACION PUBLICA | CIENCIA POLITICA |
| ANALISIS NUMERICO | MATEMATICAS |
| Condiciones de Trabajo |
| Horario de Trabajo: | Mixto |
| Disponibilidad para Viajar: | A veces |
| Periodos Especiales de Trabajo: | NO | Cambio de Residencia: | NO |
| Capacidades Profesionales |
| Capacidad: | GE2741300000000015 | LIDERAZGO |
| Nivel: | 3 | Desarrollo Administrativo y Calidad: | 1 |
| Capacidad: | GE2741300000000035 | ORIENTACIÓN A RESULTADOS |
| Nivel: | 3 | Desarrollo Administrativo y Calidad: | 1 |
| Capacidad: | GE2741300000000055 | VISIÓN ESTRATÉGICA |
| Nivel: | 3 | Desarrollo Administrativo y Calidad: | 1 |
| Capacidad: | TT2741300013000045 | NOCIONES GENERALES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL |
| Nivel: | 2 | Desarrollo Administrativo y Calidad: | 1 |